幼儿园小班教师工作计划怎么写一篇。
以下是为您可能需要的“幼儿园小班教师工作计划怎么写一篇”，传递新思想分享给身边的朋友让更多人受惠。为了保障后续工作的快速推进，我们要尽快的书写工作计划了。工作计划是对工作任务的再次具体化和明确化。
一、班级情况分析：
本班幼儿年龄在性格气质差异很大;自理能力差，依赖性强;注意力容易分散，自控能力差;胆小、娇气、等现象。同时，在新生的家访过程中，我们了解到多数幼儿都是由爷爷奶奶外公外婆带得比较多，家长也能注意到孩子自理方面的培养，孩子能主动叫大小便，会自己用勺子吃饭，也有午睡的习惯。而且我们班级的小朋友多数属于活泼开朗型，相信通过我们的共同配合，能尽快的让幼儿融于这个集体中。
二、指导思想：
我们两位老师将认真贯彻《纲要》精神，加强对《纲要》中各领域的学习和研究，不断更新教育观念，为幼儿创设良好的师幼互动环境，树立“一切为了孩子，为了孩子一切”的教育思想，依据园务目标合理地制定教育计划，让幼儿在不同水平上得到提高。
三、工作重点：
与家长共同协作，增强幼儿的生活自立能力和独立性;加强个别儿童的教育工作;培养良好的班级一日生活和学习常规。
四、工作目标：
爱老师的情感，会使用一些礼貌用语。
2、提醒帮助幼儿遵守集体生活行为规则，能和同伴共同游戏。
3、培养幼儿初步的自我服务能力，能参加简单的`劳动，做自己能做的事。
4、调动幼儿的情绪参加各项活动，并能发表意见。
5、鼓励幼儿愿意与同伴交往。
小朋友、教师等关系密切的人友好相处，知道应该关心别人。
7、学习分辨事物是与非的最基本的原则。
公共等概念，学写有关有利与集体、公共等的基本原则。
五、具体工作措施：
(一)、卫生保健：
1、稳定幼儿情绪，减轻焦虑心情，尽快适应幼儿园生活。教师用自己的爱心与耐心去对待每一位幼儿，让幼儿在老师身上感受到妈妈般的温暖。
2、培养幼儿良好的卫生习惯和初步的生活自理能力。为幼儿创设良好的生活环境，进行常规培养。能认识并保管自己的物品，学习自己的事情自己做。
3、加强对幼儿的安全教育，培养幼儿自我保护能力。认真执行接送制度，严格执行幼儿园的卫生保健制度，坚持保教并重，教师做有心人时刻关注幼儿安全及时排除不安全隐患。
4、开展丰富多彩的体育活动，培养幼儿的运动兴趣。灵活组织适合小班幼儿的户外活动。创编一套符合小班年龄特点，富有童趣的表演操训练幼儿。
行、走、书写等姿势。
6、细心护理幼儿的一日生活。能随气侯变化增添被褥，活动后帮助幼儿擦汗，更衣。
(二)、教育教学：
卫生、舒适、愉快的环境，能保证幼儿健康和谐成长的良好环境。
游戏，进一步促进他们基本动作及身体各部分机能协调一致地发展，增强体质。
知觉能力，进一步激发幼儿对环境的兴趣。
4、在共同的生活和交往活动中，培养幼儿喜欢与人交往的态度，初步形成独立的意识及能力，促进幼儿心理及个性健康发展。
5、在生活实践中进一步养成良好的生活和行为习惯，培养幼儿基本的生活能力。
感知美，激发幼儿爱美的情趣。
(三)、家长工作：
1、利用早晚家长接送幼儿的短暂时间与家长接触，了解和介绍幼儿情况，相互沟通提出建议等。
指导方法，介绍家教经验等。
本班特色、工作人员的运作、幼儿一日生活环节的安排、卫生消毒、饮食、幼儿在园的生活、学习常规、教师对家长提出密切配合的要求等等。同时，教师还鼓励家长大胆提合理化意见，以便本班保教工作的改进。
4、家长开放日：请家长来班，观看或参加活动，使家长以直观方式了解幼儿园教育内容方法，直接看到幼儿在园表现，了解教师工作情况，增强与教师的相互理解，增进情感联系，也为扩大幼儿的社会接触提供了良好机会和条件。
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一、指导思想
大力推行新课程改革，努力践行新课改理念，具有开拓创新精神和改革探索意识，积极探求中学思想品德课教学的新路子，较好落实素质教育的具体目标，开拓我校思想品德课教学的新局面。
二、工作目标
1，按照课程计划，完成好八年级《思想品德》(上)的教学目标任务。
2，创造条件，积极开展中学生道德实践活动。
3，根据我校学生实际，开展学生良好行为习惯的养成教育。
三、教材分析
本册书包含四个单元十课的内容，以人际交往为主题，围绕学生生活圈的扩展，分别是相亲相爱一家人，师友结伴同行，我们的朋友遍天下，交往艺术新思维。掌握基本的交往礼仪，学会人际交流与沟通;善于与人合作，努力建立良好的人际关系。知道孝敬父母和诚实守信是做人的根本，能够孝敬父母，做一个诚实的人;学会尊重宽容他人，能够平等待人，与人为善。这是教学目标。通过半年时间的教育教学，帮助学生学会交往，提高他们的交往品德，增强他们适应社会的能力，使他们终身受益。这是一个艰巨的任务。
教学的重点难点是：学生交往品德的培养，道德实践活动的开展。
四、教情分析
我们学校所处的地区经济不发达，家庭教育和学校教育相对落后，教学条件和学生基础都不好，所以我们面临着不少的困难：
1、我们学校有二十六个教学班，每个班学生人数都有70人以上，班大人多不便于开展课堂教学。
2、教学设施设备奇缺，二十多个班只有一个多媒体教室，其它教室简单的只有黑板和粉笔。
3、学生封闭管理，既没有开展实践活动的时间也没有开展实践活动的空间。学生被限制在家庭和学校这个小圈子里，家庭教育的放任和学校管理的苛刻，导致学生从小参与广阔社会生活的机会少，社会实践能力差，良好的行为习惯也没有养成。
这些困难的存在，造成我们教学工作的难题是：一是如何用新颖的教学手段，激发学生的兴趣，调动学生参与教学活动的积极性;二是如何具体落实教学目标里的能力目标任务，使学生知行统一。
五、教学措施
1、教师要反复学习新课标，深入理解新课改的基本精神，加大探索创新的力度，尽快摸索出一条既适应新形势要求又切合我校教学条件和教学对象实际的教育教学的新路子。
2、同科教师要加强合作，共同开展好教学科研工作。
3、教师课前要深入钻研教材，深入分析学生情况，确定好教学环节的重点难点，科学安排教学过程。
4、教师要努力掌握教育新技术，充分利用我校有限的多媒体资源。
5、精心组织课堂教学，精心组织课外实践活动。
6、组织管理好学生，注意培养学习活动的积极分子，利用积极分子带动全班学生，想办法调动学生的积极性。这是搞好教学的关键。
7、协调好学校领导，班主任，其他教师，家长的关系，努力营造良好的教育环境。
附：教学进度
日期教学内容实践活动
9月1—8日我知我家收集家庭故事
09—15我爱我家/难报三春晖我为母亲洗脚
16—22严也是一种爱/两代人的对话家与父母长谈
23—29同学·朋友人气指数排行
10月07—13男生·女生写成长日记
14—20我知我师我爱我师班级举办师生关系论坛
21—27主动沟通健康成长
28—11月3日世界文化之旅/做友好往来的使者收集我国的文化遗产资料
11月04—期中复习期中考试
11月—24网络上的人际交往/享受健康的网络交往‘我的网友’交流
25—12月1日礼貌显魅力/礼仪展风采收集礼貌用语
02—8竞争?合作?/合作!竞争!合作学习
09—15海纳百川有容乃大/换位思考与人为善
16—22平等尊重你我他/诚信是金
23—29做诚信的人小区办宣传栏：诚信做人
12月30日—期末复习、期末考试
幼儿园教师个人培训计划(集锦8篇)
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幼儿园教师个人培训计划【篇1】
一、 培训对象及现状分析：
近年来，我县不断加强幼儿园教师队伍建设，重视教师专业素养的培训，除了参加云南省幼儿园教师履职晋级的相关培训以外，还通过园本培训等多种方式，使幼儿园教师的理论水平和实践能力不断得到提高。但目前，我县幼儿园教师培训主要针对公办幼儿园教师，而对学前班及私立幼儿园教师培训较少。私立幼儿园的教育教学能力和管理水平相对较低，从而导致我县幼儿教育水平较低。针对我县的这一实际情况，今年10月份至11月份分两期对陇川县公私立幼儿园及学前班在职的专任教师进行培训。帮助她们提高思想政治觉悟，树立正确的教育观念，掌握现代教育基本理论，明确学前教育发展方向，促进学前教育全面发展。
二、 培训时间：第一期20xx年10月至11月
第二期20xx年12月至1月
三、 培训地点：陇川县教科中心
四、培训内容：
1、幼儿教师职业素养形成中的问题与对策
2、五大领域教学活动中的问题与对策
3、教学活动观摩与评析
4、幼儿教师基本功
五、培训方式：
采取专题讲座、实践观摩、交流讨论、活动设计以及案例分析等方式进行。
六、培训教学计划表：
七、培训要求：
1、各幼儿园接此通知后，将参加培训人员名单，于20xx年10月 日前将培训名单上报教科中心教研室
2、参加第一期培训教师，于20xx年 月1 日下午到陇川县教科中心报到。
3、培训期间食宿私立幼儿园每人每天200元。
幼儿园教师个人培训计划【篇2】
一、指导思想
教师基本功是教师从事教育教学工作所必备的最基本的职业技能。根据上级学前教育工作的需求，结合我校幼儿师资现状，决定在全校内开展幼儿教师大练基本功活动。坚持练以致用、讲求实效的原则，依托园本培训，对全校幼儿教师进行教育教学基本能力专门训练，全面提升幼儿师资业务能力和理论水平，提高幼儿园保教质量。
二、实施步骤
活动时间：xx年2月--xx年12月。
(一)宣传发动阶段(xx年2月)。
我校召开动员大会，向广大教师宣传、阐释在新的背景下开展教学基本功训练的必要性和重要性，认真制定训练计划，制定出切实可行的具有可操作性、实用性的基本功训练计划。组织教师学习达标要求，统一思想，提高认识，营造“大练兵、大比武”的氛围，将达标要求转化为每个人的自觉行动，增强教师训练的自觉性。
(二)组织实施(xx年3月---xx年12月)。
1.抓好培训。
我校将有计划地采取外聘教师和内请骨干教师的方式对园长、教师进行培训，使园长成为幼儿园基本功训练活动的指导者和组织者，充分发挥园长在基本功训练中的作用，切实抓好落实。 要根据上级文件要求，有效地组织培训、指导、检查。合理安排培训、学习和训练时间，有计划地组织并督促教师实施各项基本功达标训练，将基本功训练内容与日常工作、活动紧密结合起来。同时制定相应的奖惩措施，并将基本功训练及达标情况作为评先树优、年终考核的重要依据。
2.教师自练。教师是基本功训练的主体，教师的基本功必须通过个体的反复练习，持之以恒，熟练掌握并运用与实际工作。教师要根据幼儿园训练计划的总体安排制定适合个人情况的自练计划，把基本功训练和日常教育教学实践活动密切结合起来，同步进行。
3.活动促进。我校将定期组织开展教师基本功比赛，为广大教师搭建展示、竞争的平台，以调动教师基本功训练的积极性，提高训练质量。
三、组织领导
开展幼儿教师基本功训练活动，是落实学前教育三年行动计划的重要举施。我校高度重视，切实加强领导，把幼儿教师基本功训练活动作为提高教师的整体素质，全面提高保教质量的突破口，认真制定具体方案，采取有效措施，认真抓好落实。
组 长：孙海宁
副组长：王翠兰
成 员：徐冬梅 陶小文 王庆华
四、培训内容，训练要求
绘画：熟练掌握简笔画、素描、水彩水粉画、国画等绘画技能，并有效地用于教学。
弹唱：会用一种以上键盘乐器(钢琴、手风琴、电子琴)，有良好的乐感，正确、熟练地演奏幼儿歌曲，并掌握基本的歌唱技能，正确、富有情感地教唱幼儿歌曲，能自弹自唱。
舞蹈：有一定的舞蹈基本功、肢体语言表现力和简单的儿童舞蹈编排能力。
讲故事：普通话标准，吐字清晰，形象生动，肢体语言运用恰当，富有儿童情趣。
教玩具使用与制作： 能正确操作幼儿园配备的电教设备并能按教学要求，就地取材，制作简易的、适宜的教玩具。
教育活动设计及组织技能：熟悉幼儿各年龄段的发展经验。了解教材编排的意图及特点，把握教材内容的重、难点，创造性地处理教材的活动内容、组织体系和实施策略。具备驾驭幼儿园各年龄班教材的能力。
幼儿教育理论及政策、法规：熟知幼儿教育基础理论和《一日活动常规》基本要求，了解掌握幼教政策、法规。
五、培训时间安排
幼儿园教师培训、考核时间安排
幼儿园教师基本功培训计划篇三：
全面提高学生素质，教师是关键，而教师的基本功又是搞好教育教学工作的前提条件，同时，教师素质是关系课程改革成败的关键。所以只有教师的基本功素质高，才会有高质量的教育教学，才能为下一步全面推进课程改革奠定基础。本学期我园的教师基本功训练计划如下：
一、领导小组名单
二、训练对象
全体教师
三、基本功训练内容
(一)钻研纲本基本功
1、每位教师认真学习大纲，仔细钻研教材，领会好新课程、新教材的精神，做到科学，准确地备课。
2、每位教师在每月写出你对教材中的某个教材的理解，也可是经验之谈(即每月一得)。
3、在《新课程理论摘抄和教学反思录》笔记本上，每位教师每周自学1―2篇的关于教学研究的文章，每学期自学笔记不少于5000字，经常写读后感。教师要适当练习简笔画。
(二)教学设计和课堂教学基本功
1、在教学设计上，力求创新，有自己的特色，依据学科特点写出自己的教案。集体备课，要求一定提出自己的新观点，突出个性备课。
2、课堂教学中，教师要主动、积极地构建自主、合作、探究的教学模式，保证并提高四十分钟的质量。
3、每位教师每期选几课，写出有创新的典型的教学设计和反思。
4、以教研组为单位，参加学校组织的各种教学研讨活动。每期不得少于8次校本教研活动。
(三)语言表达基本功
1、在平时的授课中，教师要每天坚持说普通话;教师要注重语言的艺术性，教导处将配合团支部举行一次年青教师的演讲比赛活动。
2、三笔字在平时的工作中教师要自行练习，本学期将举行一次规范汉字的基本功比赛。
3、在写作方面，希望教师积极撰写论文。
(四)使用教具基本功
1、本学期，每位教师针对自己所教的课程制作课件，学校将组织由全校老师打分的课件制作比赛。
2、能正确、熟练地使用电教设备和其它教具。
(五)电脑操作基本功
1、要求青年教师会进行文字处理、会网上查阅资料。
2、会安装和正确使用现成的课件。
3、隔周四的下午两节课后为电脑培训时间，有教师讲授、指导、每周的其它时间教师可自己练习。
(六)、训练措施
1、个人练习与组内练习相结合，教研组长组织好，督促好，按时练习，按时交各种资料。
2、每位教师所交材料，教导处将进行记录、考核、进入个人业务档案。
幼儿园教师个人培训计划【篇3】
一、指导思想：
以学习《纲要》、《“满足儿童需要”为目标，从幼儿园实际出发，多途径多措施探索。培养提升教师的专业能力为手段加强教师队伍建设，将幼儿园教师培训常态化，努力提高教学有效性，更新教育观念，转变教育行为，促进教师的专业成长和儿童的全面和谐发展。
二、现况分析
本学期我园开设了中班四个、小班五个，共有四百多名幼儿。目前教职员工47人，教师24名，教龄在十年以上的2名，教龄在两年以上的8名，教龄在两年以下的10名，新招入老师4名。市级骨干教师1名，园级骨干教师2名，幼儿园发展态势良好。我园教师比较年轻，因此我们一直将新教师培训工作作为幼儿园工作的重中之重，并通过多种形式对教师进行教学业务学习，新学期我们将进一步提升新教师的业务水平，从而提高教育教学质量。
三、培训目标
1.通过师德学习努力提高教师思想政治和政策理论水平。
2.通过安全学习进一步加强教师工作安全意识。
3.通过《指南》和《纲要》培训，进一步提高教师实施日常渗透式教育及特色品格活动的教育教学水平。
帮助每位教师在原有的水平上得以提高。
5.通过交流学习深入了解日常工作中教师具体实施家庭教育工作的良好方式。
青年教师群体成长。
四、培训内容
责任感和使命感，全面落实“育人为本、德育为先”的要求。
2.通过常规的指导和交流，树立安全第一，责任重于泰山的意识，充分认识到保障少年儿童的安全，是幼儿园教育工作的首要职责。
3.通过培训，使幼儿园全体教师对《指南》进行全面理解，切实把先进的教育理念和科学的教育方法落实到幼儿园保教工作的各个环节，进一步转变教师的教育理念，树立正确的儿童教育观。
提高我园教师的钢琴弹奏水平，有目的、有针对性的帮助教师提高弹奏技能，使每位教师都能在原有的水平上得以提高。
形象传播、社交礼仪、危机处理等几方面加强教师在家庭教育方面的工作能力。
6.在活动中，促进教师间相互学习，共同提高，充分发挥教师技能骨干的带头作用，解决教师们在技能技巧练习中遇到的困难或问题。
五、具体安排
九月份
1.师德师风---怎样成为幼儿喜欢的好老师
2.教案的指导
3.课程的整合培训
《指南》培训
十月份
2.弹唱练兵活动
3.绘画练兵活动
4.教师教学观摩交流活动
十一月份
2.学习《幼儿园教师专业标准》
3.教师弹唱练兵活动
《指南》知识竞赛
十二月份
1.教学案例的撰写
2.如何做好家庭教育工作
4.各项活动总结
幼儿园教师个人培训计划【篇4】
一、指导思想
为进一步加强师资队伍建设，贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》精神，以师德建设为中心，紧紧围绕本园新学期工作计划开展一系列活动。立足本园实际，以教师的所需为本，积极开展各级各类的园本培训工作，引领教师在教中研，在研中思，在思中得，实现教师整体素质和教科研质量的同步提高。特制定以下本学期园本培训计划。
二、培训对象
全园专任教师
三、培训形式
采取以集中参与讨论、教师的自我反思为主的多种培训形式。包括自我学习、专题培训、主题研讨、案例教学、教学观摩及研讨、经验交流等。
四、组织机构
1、成立园本培训领导小组
学时管理负责人：曾小霞
2、主要职责：了解幼儿教师教育教学水平实际现状;明确学校教师队伍建设发展目标;制订园本培训整体方案;落实园本培训具体活动;评估教师参加园本培训的实际效果。
(1)组长是园本培训第一负责人，宏观调控和指导方案的落实情况，定期组织领导小组成员汇报情况，研究改进措施。
(2)学时负责人是园本培训的具体负责人，负责方案的制定和修改工作并组织和协调培训方案的落实;组织考核工作，并做好培训记录，登记学分，整理存收档案资料，每学年做一次工作总结。
五、培训主要内容
1.五大领域教育教学活动的深化研究。各位教师继续深入学习《指南》，将五大领域32个教育目标，87条教育建议全部内化于心，在日常的一日各个环节中深入贯彻执行。
2.幼儿园区域活动研究。各个班级要继续巩固以往区域活动的尝试探究及组织开展的成果。保持已有的区角规模数量，在材料投放的次第、数量，活动内容的扩展、深化，区角规则的遵守，幼儿活动的组织等方面要精益求精深入思考和研讨，让区域活动材料和这种小组游戏活动形式更好地辅助配合五大领域、课题研究和主题教育教学活动的开展。
3.自主游戏的研究“自主性游戏”，就是指孩子根据自己的兴趣和需要选择游戏和活动。玩什么、怎么玩、跟谁玩，全部让孩子们自己说了算。在这种宽松、自由、自主的的氛围中，幼儿的主体性能够得到更充分的发挥。幼儿自主式户外游戏活动尤为突出地表现出自主体验的特征,自主式游戏让幼儿从体验的意义上成为真正完整的、自由的人。因此，基于以上分析，我提倡以自主式游戏的方式进行户外活动，以此激发幼儿兴趣，促进幼儿快乐健康的成长。以自主游戏的方式激发幼儿的`主动性和积极性，推动幼儿园课程实施游戏化的进程，充分发挥户外活动的整体功能，促进幼儿身心和谐发展。
4.日常说课备课研究。.以集体备课为载体，集众人智慧采众家之长，实现资源共享，共同提高教学质量。要求做到个人初备、集体研备、个人精备、说课展示。个人初备是教师个人在学习研读教材的基础上自己独立设计教学活动的过程;集体研备是大家坐在一起，每位教研组成员将自己的活动设计呈现给教研组成员，并听取和采纳别人的建议，集体研备不是教学任务的分摊，而是提升、完善、分享、整合集体智慧的过程;个人精备是教师在听取和采纳大家建议之后重新思考和审定教育目标、教学过程、教学准备，再次审视教育教学活动设计的过程;最后以说课的形式展示。
5.幼儿及班级组织管理方法探究。深入研读《指南》《纲要》，对照法规发现并提出班级管理、幼儿组织管理方面的问题，及时发现和研讨解决日常保教工作中存在和出现的问题，积极主动与教研组长、组员、园内的骨干教师、教学能手积极探讨并及时解决问题，真正使日常研究落到实处。
6.幼儿园主题活动开展探究。各班级、教研小组要依据主题活动的内容和要求结合本年龄班幼儿的年龄特点、学习方式和接受水平，搜集、选择适合的教育教学活动内容融入五大领域的教育教学活动及幼儿园的区域活动及其它分散活动中，使游戏性活动、操作性、实践性、情境性活动覆盖幼儿一日活动时间，实现“做中学玩中学”寓教于乐的目的。
7.建立“教师专业成长档案”
我园为全体教师建立“教师专业成长档案”，其中有参加教研活动的过程和记录，还有教学反思、教育心得、读书摘记、读后感悟、论文、案例等等，透过它能从中直观地了解教师专业成长的历程，并通过学期结束时的成果分享及评优活动，学习他人的好的经验与做法，寻找出自己与他人的差距，从而发现、分析自己的不足，不断总结经验，使以后更好的工作与学习。
六、具体工作安排
九月份：
1.园本培训计划制定。
2.集体备课、听随堂课开始。
3.教研活动—研讨户外活动场地划分及投放材料。
4.推普周活动。
5.主题环境创设评比。
十月份：
1.各教研组集体备课活动。
2、听随堂课。
3.园本教研活动：区域游戏材料投放评比。
4、教师五项技能评比。
十一月份：
1、听随堂课。
2.各教研组集体备课活动。
3.教师优质课评比。
4、园内自然角创设评比活动。
5、家长开放日活动
十二月份：
1. 各教研组集体备课活动。
2.听随堂课。
3.第二次主题环境创设评比。
4、素养提升工作暨园本教研活动：教师读书心得交流会
一月份：
1.各教研组集体备课活动。
2.教师素养提升手册、班级管理记载册检查工作。
3.各类学期总结。
幼儿园教师个人培训计划【篇5】
幼儿园教师培训计划样本
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一、指导思想：
为了加快幼儿园素质教育进程，提高全体教师，特别是青年教师实施素质教育的能力水平，我县把教师培养的工作当作一项重要战略任务来抓，努力使教师了解前沿理论动态，拓展新的教育基础理论，扩大人文与科学领域知识面，学习并掌握最新的幼儿教育研究成果，研究学前教育教学活动的规律，增强专业技能。形成园本化的课程特色和自身教育教学专长。
二、培养目标和任务：
结合《幼儿园指导纲要》，从实施素质教育的目标出发，更新教育观念，加强对教育新理论，新知识的.学习，通过多种途径使教师迅速成长成熟起来。通过一年的培训，力争使每位教师在政治思想、师德修养、业务素质和教学育人的实际工作能力方面达到合格水平。在此基础上，培养一批有较高的理论与实践能力的骨干教师队伍。
三、培养对象：
全县幼教工作人员，坚持政治上高标准，严要求；业务上压担子、放手使用；生活上热情关怀，为他们成长创造良好的条件，促使他们上一个台阶。
四、具体工作措施：
（一）加强全体教师的思想建设，把师德修养放在首位。
组织全体教师学习《规程》、《纲要》、《幼儿园管理规范》、《幼儿教师行为规范》等教育、德育纲领性文件，学习先进的教育理论，学习心理健康知识等，用正确的思想和理念激励教师树立正确的世界观、人生观、价值观、培养教书育人，为人师表，敬业爱幼，安心于自己的教育教学岗位的思想观念。
（二）通过以老带新结队子，提高青年教师的业务素质。
教师专业知识、教学技能、教学艺术等方面的水平和能力是做好教师工作的基础。提高教育教学质量，首先要提高教师的素质，因此，我们把青年教师的业务能力作为培训重点。
在培训中，将用“以老带新，以优带新，以学促新”等方式，牵动教师队伍业务素质的整体提高。开展“师徒结对”试点工作，签定“师徒结对”协议，用互帮互助，共同成长的方式发展教师队伍。我们将通过骨干教师对青年教师的跟踪培训，即指导备课——听课——评课——总结等环节，推进青年教师的业务水平不断提高。
（三）加强教科研培训，提高教科研能力。
鼓励教师积极参与教育科研，引导教师结合自身的教育教学工作实际，开展教科研活动，展开教育教学的研究，学期结束围绕这一方面撰写论文和教学心得。
（四）狠抓教学常规，在备课与上课、听课与评课等方面着重指导。
（五）做好其他人员的岗位培训工作。
后勤组做好保健医生、保育员、厨房工作人员的在岗培训工作，紧紧围绕教育教学中心工作，将提高服务质量，服务态度，服务水平作为重点，力争使人员素质得到提升。
月份工作安排（主要安排培训内容）
2月
制定新学期幼儿教师培训活动计划
3月
组织幼儿教师优质课展评，
培训教师如何组织教育活动，备课、上课、评课。
指导青年教师活动（听课、评课）
走出去、请进来教学观摩活动。
4月
幼教校长、园长培训
5月
幼儿教师舞蹈培训
6月
幼儿教师业务培训
7月
幼儿教师活动设计、论文评比。
8月
参加市暑期教科研培训
9月
保健医生、保育员、厨房工作人员的在岗培训
专家讲座或外出参观学习。
10月
幼儿教师技能技巧比赛
11月
骨干教师、学科带头人开展教学观摩活动
12月
教师教学心得交流。
幼儿园教师个人培训计划【篇6】
一、指导思想
以科学发展为指导，以教育强区为目标，以提高教学质量为核心，根据省、市相关文件要求及我区教师队伍实际，暑假期间，切实加大教师队伍建设力度，充分发挥教师进修学校的研培功能，营造有利我区教师终生教育和可持续发展的良好环境，整体提高全区中小学、幼儿园教师教育教学专业水平，进一步适应新时期新课程改革需求。
二、培训对象。
1、全区在职在岗的中小学教师
2、20__年新招聘的70名小学教师
三、培训目标
面向全体教师，全员参与培训，强化教师“终身学习”的意识；以“三新一德”（新理念、新课程、新技术、教师职业道德）为重点，系统学习相关教育教学理论，提高教师理论素养；促进教师专业水平、教育教学能力得到进一步提高，向科研型、学者型过渡。
四、培训项目：
(一) 校本培训
各学校根据教师队伍实际，充分发挥骨干教师辐射作用，有效跟踪送培教师，自主开设培训专题，集中组织不少于三天的校本培训，
（二）区级集中培训
1、初中语文教师新一轮集中研修（第二期）；
2、中小学体育教师专业技能培训（第二期）；
3、小学青年教师班级管理工作培训；
4、 兄弟区合作集中培训；
（1）中学地理教师新课程新修炼集中研修；
（2）中学物理教师新课程新修炼集中研修；
（三）市级集中培训
1、小学语文教师师德修养与职业心理健康、课堂教学创新性研究
2、中小学骨干班主任研修
3、中小学英特尔未来教育项目培训
（根据市级培训调整，小学品德、英语教师培训时间另行安排）
（四）省级集中培训 （因培训项目较多，见附表二）
（五）“国培计划”—短期集中培训（因培训项目较多，见附表三）
五、培训形式
培训的形式是以学校、基地校为主阵地，开展校本培训；组织参加各级短期集中和远程培训，促使教师自我完善，不断提升专业水平。
1、专家培训。聘请省、市教育专家和有一定经验及知名度的教师，围绕教育、教学、教改、教研进行专题讲座，树立正确教育观念。
2、交流研讨。围绕教育教学中出现的一些带共性、有研究价值的问题，组织研究课，在参与、体验、反思中总结经验，转变教育观念，通过研讨、交流，学习他人长处，提高认识，促进自己提高，促整体水平提高。
3、网络培训。运用现代信息技术，借助多媒体，qq群等形式进行学习、交流。
六、培训时间
20__年7月—12月
七、培训组织
1、区级集中培训工作由教师进修学校具体组织和实施培训；
2、市级培训由市小学教师培训中心提出培训计划，教师进修学校负责组织和管理；
3、省级培训、国培项目由进修学校按摸底情况均衡送培。
八、经费使用
1、区级集中培训和兄弟区合作培训经费由进修学校承担。
2、省级、国培各类培训往返车费和住宿费，由培训对象所在学校按规定予以报销。
幼儿园教师个人培训计划【篇7】
为了促进教师专业化成长，提高教师教学水平和教育教学质量。根据上级《关于转发《贵州省“十二五”(xx—xx年)中小学教师继续教育工程实施意见》的通知》等件精神，结合我园教师培训任务和实际，制定本计划。
一、指导思想
以提高教师新课程教学能力为重点，以提高培训质量为主线，贴近课改，贴近课堂，贴近教师，全面提高教师的师德水平和业务素质。面向全员，立足岗位，注重实践。通过集中学习，专家引领，题研修等活动教学用相结合，提升教师教学行为，促使教师专业发展。
二、成立坪东中心幼儿园继续教育工作领导小组：
组 长：徐烨
副组长：零玉惠
成 员：所有在职教师
三、培训教师及学科
1、师德教育培训教师：徐向丽，集中培训10学时。
2、师德教育培训教师：零玉惠，集中培训15学时。
3、教研活动培训教师：支玲玲，集中培训76学时。
四、工作内容
新理念、新知识、新方法、新技能)培训。
教学科研能力、信息技术应用能力”等培训。要求将课堂教学能力与信息技术应用能力结合起来(以下简称“新型教学能力”)，45岁以下的教师必须会用远程教育设备上课。
骨干教师进行考评，使其在学科教学中发挥出应有的作用。另通过培训、考核，继续评选我园的学科带头人、骨干教师逐步构建一支本园的骨干教师队伍。
3、教师学历提高培训。在新一轮培训中，继续鼓励教师在职进行学历提高培训。
五、工作方法与目标
坚持以“集中培训为辅，个人自学为主”、坚持以“校本培训为主”的原则。将培训的主阵地放在幼儿园，放在教研组，放在课堂。教师自定培训计划，培训目标。将继续教育的培训与新课程改革相结合;与教学科研相结合;与教学常规活动相结合。通过各种培训，教师的培训效果要体现在：教师教学行为的转变上，教师教育科研的能力上，教师爱岗敬业的精神上。
六、工作要求
1、幼儿园要高度重视教师继续教育工作，加强领导，加强管理。园长是继续工作的第一责任人。幼儿园有专门的管理机构，有专人管理。
职称评定、名师及骨干教师选拔、评优评模等的重要依据。
整理归档工作，各种资料注意保管，有专人负责，使继教资料做到整齐、规范。
4、幼儿园加大对继教经费的投入，作好预算，精心安排，将有限的经费用在实处。要多渠道筹措继续教育经费，以保证继续教育工作的顺利进行。
幼儿园教师个人培训计划【篇8】
一、指导思想：
为了加快幼儿园素质教育进程，提高全体教师，特别是青年教师实施素质教育的能力水平，我园把教师培养的工作当作一项重要战略任务来抓，努力使教师了解前沿理论动态，拓展新的教育基础理论，扩大人文与科学领域知识面，学习并掌握最新的幼儿教育研究成果，研究幼儿园教育教学活动的规律，增强专业技能。形成园本化的课程特色和自身教育教学专长。
二、培养目标和任务：
结合《幼儿园指导纲要》，从实施素质教育的目标出发，更新教育观念，加强对教育新理论，新知识的学习，通过多种途径使教师迅速成长成熟起来。通过一年的培训，力争使每位青年教师在政治思想、师德修养、业务素质和教学育人的实际工作能力方面达到合格水平。在此基础上，培养一批有较高的理论与实践能力的园级骨干教师队伍。
三、培养对象：
幼儿园全体教师，重点指教龄放手使用；生活上热情关怀，为她们成长创造良好的条件，促使她们上一个台阶。四、具体工作措施：
（一）加强全体教师的思想建设，把师德修养放在首位。
组织全体教师学习《规程》、《纲要》、《市幼儿园管理规范》、《幼儿教师行为规范》等教育、德育纲领性文件，学习先进的教育理论，学习心理健康知识等，用正确的思想和理念激励教师树立正确的世界观、人生观、价值观、培养教书育人，为人师表，敬业爱幼，安心于自己的教育教学岗位的思想观念。
（二）通过以老带新结队子，提高青年教师的业务素质。
教师专业知识、教学技能、教学艺术等方面的.水平和能力是做好教师工作的基础。提高教育教学质量，首先要提高教师的素质，因此，我们把青年教师的业务能力作为培训重点。
在培训中，我园仍将以“以老带新，以优带新，以学促新”等方式，牵动整体教师队伍业务素质的提高。开展“师徒结对”试点工作，签定“师徒结对”协议，用互帮互助，共同成长的方式发展教师队伍。我们将通过骨干教师对青年教师的跟踪培训，即指导备课——听课——评课——总结等环节，推进青年教师的业务水平。
（三）加强教科研培训，提高青年教师的教科研能力。
成立幼儿园课程研究小组，青年教师积极参与教育科研，引导教师结合自身的教育教学工作实际开展教育科研活动，展开教育教学的研究，学期结束围绕这一方面撰写论文和教学心得。
（四）狠抓教学常规，在备课与上课、听课与评课等方面着重指导。
（五）做好其他人员的岗位培训工作。
后勤组做好保健医生、保育员、厨房工作人员的在岗培训工作，紧紧围绕教育教学中心工作，将提高服务质量，服务态度，服务水平作为重点，力争使人员素质得到提升。
附：教师培训活动安排（
月份 工作安排
3月 制定新学期教师培训活动安排
现代教育技术培训汇报（多媒体课件制作、计算机网络应用）
上课、评课。
指导青年教师活动（听课、评课）
走出去、请进来教学观摩活动。
5月 华东师范大学张明红教授做“幼儿情商培养的讲座”。
一个多研等
“师徒结对”成果汇报。
7月 学期教师业务考核。
8月 骨干教师参加上海市全国幼教观摩讲习班
参加市暑期教科研培训
教师培训活动安排（
月份 工作安排
9月 启动幼教中心内部听课评课制度，开展同课异构活动。
10月 组织教师幼儿园跟班学习研讨课
学科带头人分开教学观摩活动
请进华东师大教授来园做早期阅读讲座
12月 青年教师教学心得交流。
1月 幼教中心开展迎新年教师教玩具设计比赛
幼儿园园长年度工作计划安排7篇
以便更快地赢得公司的信任，又将迎来新的工作，新的挑战。写工作计划，可以帮助我们疏通思路，思想更全面开放，所以我们如何才能写好一篇清晰明了的工作计划呢？这是一篇拼职场编辑认为非常优秀的“幼儿园园长年度工作计划安排”文章值得一读，希望我的建议能够对你有所帮助请收藏哦！
幼儿园园长年度工作计划安排 篇1
幼儿园园长年度工作计划
作为一位幼儿园园长，我深知幼儿教育对孩子们的重要性。根据这一理念，我制定了一份详细的园长年度工作计划，以确保我们的幼儿园能够为孩子们提供最高质量的教育和关爱。
首先，我将重点关注人员培训和发展。我相信教师的专业能力和个人素质对孩子们的成长至关重要。因此，我会为每位教师制定个人发展计划，并提供相关培训机会，以提升他们的专业知识和技能。此外，我还将组织定期研讨会和交流活动，以促进教师之间的沟通和合作，共同分享教育经验和教学方法。
其次，我将致力于提升教育环境和设施。幼儿园的环境对孩子们的学习和成长有着直接影响。因此，我计划对教室和活动区进行装修和更新，以创造一个安全、舒适和富有创造力的学习环境。我还会加强对教育资源的收集和利用，确保每个孩子都能接触到丰富多样的学习资料和教具。
第三，我将注重家校合作和家长教育。家庭是孩子成长的第一课堂，家长在孩子教育中起着不可替代的作用。因此，我将积极组织家长会和亲子活动，促进家校之间的沟通和合作。此外，我还将邀请专业人士来幼儿园进行关于家庭教育的讲座和培训，提供家长们更多的教育指导和支持。
此外，我将注重幼儿的个性化发展。每个孩子都是独特的个体，他们拥有不同的兴趣、才能和学习风格。因此，我计划针对每个孩子的特点和需求，制定个性化的教育方案，并提供相应的学习支持和辅导。我还将鼓励教师和家长关注孩子的全面发展，包括智力、情感、社交和体能等方面。
最后，我将加强与社区和相关机构的合作。教育事业需要社会各界的支持和参与。我将主动与幼儿园周边的社区组织和教育机构建立合作关系，共同开展各种活动和项目，为孩子们提供更多学习和发展的机会。我相信通过与社区的合作，我们能够为孩子们创造更加丰富多彩的学习环境。
这就是我制定的幼儿园园长年度工作计划。通过关注人员培训和发展、提升教育环境和设施、促进家校合作和家长教育、注重幼儿的个性化发展以及加强与社区的合作，我相信我们的幼儿园能够为孩子们提供一个充满爱和关怀的成长环境，并帮助他们实现自己的潜能和梦想。我会全力以赴，为孩子们的未来而努力！
幼儿园园长年度工作计划安排 篇2
幼儿园园长年度工作计划
一、引言
幼儿园园长作为学校的领导者和管理者，承担着督导、组织、协调和推动幼儿教育事业发展的重要责任。为了全面提升幼儿园的教育质量和服务水平，制定了以下年度工作计划，以实现更好的教育成果。
二、教育教学方面
1. 提高师资水平：增加教师培训和进修的机会，鼓励教师参加各种教育研讨会和培训课程，提升专业知识和教学能力。
2. 优化教学环境：加大教学设备投入，更新教学工具和玩具，创建一个更加有利于幼儿学习和探索的教学环境。
3. 制定并实施课程计划：根据幼儿的年龄特点和需求，制定符合学前教育要求的课程计划，确保每个幼儿都能获得全面的教育。
4. 重视艺术教育：加强幼儿的艺术教育，组织各类文艺活动和手工制作活动，培养幼儿的创造力和艺术表现力。
三、管理和组织方面
1. 建立高效的幼儿园管理体系：完善各项管理制度和流程，提高工作效率和效益。
2. 加强家长沟通和合作：定期组织家长会、家长培训和亲子活动，加强与家长的沟通和合作，共同关注和培养幼儿的成长。
3. 完善安全管理制度：建立健全的安全管理制度，确保幼儿在幼儿园内的安全和健康。
4. 拓展社区资源：积极联系社区资源，与社区协调合作，举办各种活动，为幼儿提供更广阔的学习和发展空间。
四、幼儿园品牌建设
1. 加强宣传推广：制作幼儿园宣传册、校园宣传片等，提高幼儿园的知名度和形象。
2. 开展特色活动：制定特色活动计划，如幼儿大赛、亲子运动会等，吸引更多家长和幼儿关注和参与。
3. 提高家长满意度：定期进行家长满意度调查，并根据反馈意见改进工作，提高家长对幼儿园的满意度。
五、财务管理
1. 做好财务预算和财务分析：制定年度财务预算，合理安排经费使用，并定期进行财务分析，确保经济运作的健康和稳定。
2. 资源对接和筹措：加强与相关单位的资源对接，争取政府的相关政策支持，并积极筹措校园建设和教学资源的经费。
六、总结
通过制定以上年度工作计划，我们将能够以更高效、科学、有序的方式管理幼儿园事务，提高教育质量和服务水平，为幼儿的全面发展奠定坚实基础。同时，我们将努力创造一个积极向上的教育环境，为幼儿园的可持续发展和品牌建设做出更大的贡献。
幼儿园园长年度工作计划安排 篇3
本学期我园的安全教育工作坚固树立“安全第一，预防为主，综合治理”，“责任重于泰山”的熟识，以幼儿园安全工作为前提，以确保幼儿园保教工作的顺当进行为出发点，以提高师生和父母的安全熟识及广泛开展安全教育活动为途径，主动推动“安全校园”的创建，做到防患于未然。现结合本园实际，制定本学期安全教育工作计划。
一、制订幼儿园安全工作管理体系。
1、幼儿园将连续建立健全由园长为第一责任人的幼儿园安全工作领导小组。开学初，将利用集体会议，重申幼儿园的安全工作制度。
2、宣布本年度安全工作计划和幼儿园安全工作领导组成员名单，和保教人员、食堂工作人员签订安全工作责任状。明确职责，落实措施，扎扎实实的做好幼儿园的安全工作。
二、措施保障到位，确保幼儿安全
1、幼儿园将利用各种途径，对幼儿和父母进行安全学问的宣扬，特殊是加强交通安全宣扬。本学期我们将制定值日老师支配表，明确责任，保证幼儿的安全。
2、保健老师在晨检时要做到一看、二问、三摸、四查，准时消退安全隐患，发觉问题，准时上报，做好来宾的登记工作，定时开关门，严禁闲杂人员进入幼儿园。
3、各教室利用晨间谈话、教学活动、游戏活动，对幼儿进行浅显的安全常识教育，提高幼儿的.安全熟识和自我爱护能力，防患于未然。开展活动的时候老师要检查场地和设施的安全。确保教学活动的正常开展。
4、定期检查灭火设备材，经常检查用电线路是否完好，电器设备安装是否符合规范要求，凡有安全隐患马上更换或订正。
三、加强饮食卫生安全管理
1、仔细贯彻“健康第一，预防为主”的方针。定期召开食堂职工会议，对后勤人员加强卫生学问的培训。
2、严格选购、储存、保管、留样和消毒制度，严格实行生熟分开，定期检查各项设施的完好状况。
3、组织教职工的健康体检，严格禁止传染病患者和传染病源携带者从事食堂服务工作。
四、加强对公共场所消防安全管理
1、我们将把幼儿园安全工作的开展和各项安全措施落实到位。
2、准时了解本园安全工作的现状，经常排查存在的安全隐患，发觉问题，准时整改到位，决不掉以轻心。
五、加强园内安全检查和自我排查
1、安全工作人命关天，责任重于泰山。
2、幼儿园安全工作事关社会稳定和教育教学秩序，我们将把安全教育和管理作为一项经常性工作来抓，建立有效的管理机制，避开发生各类安全责任事故，确保教育教学秩序的稳定以及全园师生生命和国家集体财产的安全。
幼儿园园长年度工作计划安排 篇4
幼儿园园长年度工作计划
作为一名有多年工作经验的幼儿园园长，我非常注重幼儿教育的发展和提高。每年，我都会制定一份详细的年度工作计划，以确保我们的园所能够提供高质量的教育和关怀服务。
首先，我将重点关注教育课程的规划和运行。我会与教师团队密切合作，确保我们的课程符合幼儿教育的最新发展趋势和需求。我们将制定年度教育计划，包括主题课程、活动和教学资源的开发。同时，我也会鼓励教师参加专业培训和研讨会，不断提高他们的专业能力和教学水平。
其次，我会强调家园合作的重要性。我相信，幼儿教育需要家庭和学校之间的紧密合作。因此，我会与家长建立密切的联系，定期举办家长会议和亲子活动，提供家庭教育咨询和支持。我还鼓励家长参与学校活动和课程规划，共同推动孩子的全面成长和发展。
第三，我将致力于提升园所的管理和服务水平。我会确保园所的日常运营顺利进行，包括财务管理、用品采购和园所安全等方面。同时，我也关注员工的福利和职业发展，定期组织培训和评估，激励员工的积极性和创造力。我还将邀请专业机构进行质量评估和指导，以确保我们的服务质量能够达到或超过行业标准。
第四，我将加强与社区的合作和交流。我们将积极参与社区活动，为社区居民提供相关的教育服务和支持。我也会与其他幼儿园园长保持良好的合作关系，分享经验和资源。通过与社区和其他幼儿教育机构的合作，我们将为幼儿提供更加丰富和多元化的学习机会和体验。
最后，我将持续关注新的教育趋势和技术发展。我会定期研究和了解最新的幼儿教育理论和实践，尝试将新的教育方法和技术引入我们的园所。这样，我们才能不断创新和提高，为幼儿提供更好的教育体验。
总之，作为一名幼儿园园长，我深知教育是一项关乎每个孩子未来的事业。通过年度工作计划，我将全力以赴，确保我们的园所能够为每个孩子提供优质的教育和关怀服务，帮助他们健康成长、全面发展。我将继续努力，并与园所的教职员工、家长和社区共同合作，推动幼儿教育的进步和发展。
幼儿园园长年度工作计划安排 篇5
幼儿园园长年度工作计划
作为一家幼儿园的园长，我的目标是为每一个孩子提供一个快乐、安全、富有启发性的学习环境。为了实现这一目标，我制定了下面的年度工作计划。
1. 提升教职工专业水平：教职工是幼儿园教育的关键。他们的专业素养直接影响到孩子们的学习效果和发展潜力。因此，我将组织全员职前培训和定期的专业进修。培训内容包括教育心理学、幼儿教育方法和技巧等。我还将提供机会让员工参加专业研讨会和交流活动，以促进他们的成长和学习。
2. 优化教育教学管理：建立高效的教育教学管理体系是幼儿园发展的重要保障。我会制定完善的教学计划和教学大纲，确保每一位教师都能有效地进行教学工作，并且对教学效果进行评估和反馈。我还将建立学生档案管理制度，做到对每个学生的学习过程进行全面记录和跟踪，以更好地了解他们的学习状况和需求，为个性化的教育提供支持。
3. 构建安全健康的学习环境：孩子们的安全和健康是我们最重要的关注点。因此，我将加强对学园内部和周边环境的监测和管理。建立安全防护制度，包括制定应急预案、安装安全监控设备等，保障孩子们的生命财产安全。我还会定期开展健康教育活动，组织体检和疫苗接种，营造整洁，干净的环境，确保孩子们能够在健康的氛围中成长。
4. 强化家园合作：孩子的成长需要家庭和学校的共同呵护。我将积极开展家庭访问，与家长保持密切的联系，了解孩子在家庭中的情况和需求，并及时给予指导和支持。我还会定期组织家长会和亲子活动，增强家校之间的沟通和理解。同时，我会建立家长志愿者团队，邀请家长参与学校活动，共同见证孩子们的成长。
5. 丰富校园文化建设：校园文化是幼儿园软实力的表现。我将积极开展丰富多彩的校园文化活动，如主题日、节日庆祝等，培养孩子们的艺术兴趣和综合素质。我还将营造积极向上的氛围，倡导正能量的价值观，培养孩子们的团队合作意识和创新精神。
6. 进一步提升幼儿园的知名度和影响力：为了扩大幼儿园的影响力和知名度，我将积极与社区、媒体和其他相关机构合作，参与各类教育活动和比赛，展示幼儿园的教育理念和成果。同时，我会加强与其他幼儿园的交流与合作，学习其他优秀幼儿园的经验和做法，提升自身的教育水平。
通过以上的工作计划，我相信我们的幼儿园将能够为孩子们提供更好的学习和成长环境。我会努力实施计划，不断完善园所的质量和服务，让每一个孩子在这里都能够收获快乐和知识的成长。
幼儿园园长年度工作计划安排 篇6
幼儿园园长年度工作计划
作为一名幼儿园园长，我的目标是为儿童提供一个安全、健康、快乐、富有启发性的学习环境。根据多年的工作经验，我编制了以下幼儿园园长年度工作计划，以确保园所的顺利运营和儿童全面发展。
一、加强幼儿园师资队伍建设
1.招聘和选拔优秀的教师，建立一支稳定、素质高的教师团队。
2.定期举办教师培训，提高教师的专业水平和教学技能。
3.定期召开教师交流会议，分享经验，促进教师间的合作与互助。
二、制定和改进教学计划
1.根据幼儿的年龄特点和发展需求，制定全面发展的教学计划，包括语言、数学、科学、艺术、体育等方面的教学内容。
2.注重幼儿的感受和体验，通过丰富多样的课程活动，培养他们的兴趣爱好和学习动力。
3.定期进行教学评估，根据幼儿的学习情况调整和改进教学计划。
三、加强家园合作
1.定期举办家长会，向家长介绍幼儿园的教育理念和教育目标，增强家长对幼儿教育的了解和支持。
2.定期发放幼儿园通讯，及时向家长反馈幼儿的学习情况和园所的工作动态。
3.建立家长志愿者团队，邀请家长参与到幼儿园的各项活动中，促进家园合作，加强家长对孩子教育的参与。
四、加强安全管理
1.制定和完善幼儿园的安全管理制度和流程，确保幼儿的安全和健康。
2.开展消防、防病毒等安全教育，提高幼儿和教师的安全意识和防护能力。
3.加强幼儿园环境的安全和卫生管理，保障幼儿的身心健康。
五、开展特色活动与社区合作
1.组织丰富多彩的主题活动，如主题展览、游园会、亲子活动等，培养幼儿的团队合作精神和创造力。
2.与社区建立合作关系，邀请社区资源人员来园开展特色教育活动，拓宽幼儿园的教育渠道。
六、建立科学的管理体系
1.制定和完善规章制度，明确各项管理职责，建立科学的管理体系。
2.定期召开幼儿园管理会议，研究和解决工作中的问题，提高园所管理水平。
3.加强对园所工作的监督和评估，及时发现问题并及时处理。
七、提升幼儿园的品牌形象
1.加强幼儿园内外环境的美化和整治，营造一个温馨、整洁、舒适的学习环境。
2.积极宣传园所的特色教育理念和优秀教学成果，提升幼儿园的知名度和美誉度。
3.积极参与各类评比活动，展示幼儿园的特色和实力。
以上是我根据多年的工作经验编制的幼儿园园长年度工作计划。我相信通过全面系统的管理和持续努力，幼儿园将能够为孩子们提供一个快乐成长的舞台，培养出更多有活力、有创造力的未来社会栋梁。
幼儿园园长年度工作计划安排 篇7
以《幼儿园纲要》精神为指导，紧紧围绕我园的工作要求与目标，以幼儿全面发展为基础，以发展个性为核心，不断丰富幼儿活动，提高幼儿一日活动的质量和效益，抓好常规管理，加强课堂教学的研究，重视对新教师的指导与培养，提高保教人员的素质，促进幼儿身心和谐发展，使我园的保育教育质量得到进一步提高。
1、建合格教职工队伍，促进专业之成长。
2、认真抓好常规管理，提高保教之质量。
3、有效开展游戏活动，促进能力之发展。
4、安全工作常抓不懈，确保健康之成长。
5、开展家园合作工作，提高教师之形象。
主要工作及措施
（一）、德育工作
1、更新教师观念，本着一切为了孩子，为了孩子的一切，为了一切孩子的宗旨，加强师德队伍建设，开展爱岗敬业教育，提高服务意识，时刻以身作则，为人师表。
2、加强幼儿养成性的基础文明教育，形成良好的行为习惯。
3、努力挖掘各领域的德育因素，寓教育乐于各领域教学之中，潜移默化的开展德育工作。
4、以重大节日和集体活动契机，开展相关活动，以加强对幼儿的思想教育。
（二）保教工作
1、保育工作
（1）、加强对保育工作的检查、督促，加强跟班指导，学习保育业务，不断提高保育的素质。
（2）、严格执行作息制度，保证幼儿身心健康，愉悦地发展。
（3）、培养幼儿良好的饮食、睡眠等生活、卫生习惯，为其一生的发展奠定良好的基础。
（4）、加强对幼儿的体育锻炼和户外活动护理，并对幼儿进行安全教育，培养幼儿的自我防护意识和能力，确保幼儿生命安全。
（5）、把好晨、午检关，做好全日观察记录，严格执行卫生消毒保健工作。
（6）、善于观察，发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况，并及时给予耐心妥善处理。
（7）、加强卫生保健工作，每年体检一次，及时进行预防接种工作，确保幼儿身体健康。
2、教学工作
（1）、进一步转变观念，加强理论学习，不断提高教师自身的业务素质，一教学大纲、心理学、教育学、各种幼教刊物等幼儿教育方面的书籍为学习内容，采取集中学习和分散学相结合，规定学习时间，认真做好学习笔记。
（2）、教师应针对幼儿年龄特点，班级实际情况制定确实可行的一日活动常规，不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力，通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯，促进幼儿情感、态度、能力、知识技能等方面的发展。
（3）、进一步开展“说课—讲课—评课”三位一体的教学研究活动，先说、后讲、再评使教师间取长补短、彼此借鉴、相互学习、共同提高，同时，通过此项活动善于发现人才、培养骨干。
（4）教师、学科带头人发挥示范作用，实现“典型引路、以点带面、整体推进”切实遗稿我园幼儿教师的课堂教学水平。
（5）采用“走出去、请进来、园内业务练兵”等方式尽快提高我园教师业务水平。
3、教研工作
（1）抓住教学中带有普遍性和关键性的问题，深入研讨，集思广益，把改进的教法和指导学法结合起来研究。
（2）瞄准当前教学热点，开展专题研究，改进教学结构，优化教学过程，改革教学方法，以教为主导、学为主体的原则，突出幼儿主题地位，激发学习兴趣，培养良好的学习习惯。
（3）充分发挥现代化的教学技术和手段，提高教学效率。
（三）安全工作
1、全园人人讲安全，人人懂安全，事事抓安全，把安全工作落实到实处。成立安全工作领导小组，定期召开会议，发现安全隐患及时消除和报告，定期检查、排除一切不安全的因素。
2、宣传教育工作，提高自我保护能力，避免意外事故的发生，促进幼儿健康成长。
3、持在幼儿一日生活管理中体现健康安全教育，提高幼儿自我保护意识。坚持做好幼儿每日户外两小时活动的充足时间。
4、与每位教师签订《教师安全工作目标责任书》，与食堂人员签订《食堂人员安全工作责任书》，每学期对教师进行安全工作考核，使幼儿园形成良好的安全工作局面。
5、落实安全管理措施，重点把好食堂、点心的卫生关，确保幼儿饮食安全卫生。加强安全教育，积极向幼儿、教师、家长宣传安全常识，加强幼儿园安全管理工作，完善和落实各项安全措施，工作人员要严格遵守各项安全制度，做到认识到人，操作到位，把不利于幼儿安全的事故防范于未然，确保幼儿健康成长。
幼儿园中班秋季德育工作计划范例
工作计划是企业内部沟通协调的重要形式，有文采又有水平的工作计划应该具备哪些要素？这篇网络上的好文“幼儿园中班秋季德育工作计划范例 ”听起来很简单但内容实用，请熟知本文的内容！
一、指导思想
幼儿期是智力开发的最佳起，也是培养良好品德、行为习惯的重要时期，对幼儿进行初步得道德认识、道德情感的教育和训练，是幼儿教育中一向非常重要的工作。因此，我们特制定此计划。根据幼儿的年龄特点和>的要求，结合五大领域的教学活动和日常生活，向幼儿渗透德育教育，全面提高我班幼儿的思想素质，促进幼儿健康、和谐地发展。
二、情况分析
1、一部分幼儿遵守规则的意识和自控能力较差。
2、心中有他人的意识不足，不会同情、体谅、帮助关心他人。
3、不爱惜劳动成果，吃饭掉饭粒，本子随意撕，自来水任其流，等不尊重成人的劳动。
4、意志品质不够坚强，做事不认真，没有克服困难的精神。
5、文明行为习惯缺乏，没礼貌，不谦让。
三、措施、内容：
针对以上问题，我们要进行纠正、改善，促进幼儿良好品德形成与发展。对此，我们设计以下方案：
（一）、常规教育，常抓不懈。
1、班级每天进行晨谈，根据周计划、日计划，切实际地开展，充分发挥晨谈的教育作用。
2、有重点围绕季节、时事展开、丰富幼儿的知识，指导幼儿了解初浅的德育知识。
3、开展系列活动，介绍先进人物（如：雷锋），引导幼儿学好样，做个守纪律、好行为的孩子
4、开展丰富多彩的教育常规活动，让幼儿在学习的同时，品德、行为也得到同化。
5、有效发挥德育氛围的主渠道教育作用。
（二）、学习标准，培养习惯。
1、学习《幼儿园教育指导纲要（试行）》，对照本班幼儿水平，进行有的放矢地教育。
2、学习先进园的德育工作经验，用于实践。
3、学习有关文章、理论，对照实践，寻找差距，不断做好本职工作，抓好思品工作。
（三）、教育活动中的品德教育
1、培养新生幼儿适应集体生活的能力，让他们感受到周围成人的关心爱护。学期初，为了使新生尽快适应集体生活，我们首先组织他们参观幼儿园。
2、使用礼貌用语，进行礼貌教育。
（四）、节日中的品德教育
九月十日”教师节”让幼儿绘画《红花》送给老师，让幼儿知道老师的辛苦劳动，教育幼儿热爱老师，尊重老师。
十月一日“国庆节”让幼儿了解国庆节的来历，知道我们中国的历史，要热爱祖国，爱家乡的情感。
一月一日“元旦”通过家园同乐庆新年联欢活动，让幼儿感受到新年的快乐，培养爱父母的情感。增进家庭成员的感情。鼓励幼儿大胆参加集体活动，感受新年的乐趣。